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Autor: Jan-Christoph Horn

Theologe, Caritaswissenschaftler und Erwachsenenbildner | systemischer Organisationsentwickler, Coach (DGfC) | Pastoralreferent im Bistum Münster, tätig in der Pastoralberatung | ist als ignatianisch geprägter Christ mit seiner Kirche unterwegs | bringt in seinen Beiträgen gerne Kirchenentwicklung, Spiritualität und Organisationsentwicklung zusammen | www.janchrhorn.de

Kein Pastoralplan ohne Personalplan – über einen unterbelichteten Entwicklungsimpuls

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„Entscheidend ist auf’m Platz“ sagt man im Sport. Und es stimmt: Entscheidend für die Platzierung in einer Liga oder in einem Turnier ist das Ergebnis am Ende der Spielzeit. Aber wenn es auf dem Platz nicht fluppt? Wird auf kurz oder lang der Trainer ausgewechselt. Und viele Beispiele zeigen: Das…

Waren Affen auf der Arche?

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Organisationstheoretische Gedanken zum Sinn von Hierarchie in der Kirche, angeregt durch ein Buch von Stefan Kühl. Der Organisationssoziologe Stefan Kühl (Bielefeld) hat mehrfach zu postmodernen Organisationsformen publiziert. Er schaut dabei auf die blinden Flecke des Blicks auf Organisationen, die von transparenten und offenen Hierarchien träumen. Auch sein Buch „Wenn die…